اشترك في قناتنا على الواتساب
انقر هنا
شؤون إسبانيةآخر الأخبارفرص عمل

عامل بناء مهاجر في إسبانيا: أكسب 80 أو 90 يورو يوميا.. هذه هي التخصصات المطلوبة

في بلدٍ بات فيه بناء المنازل أكثر صعوبةً بسبب نقص العمالة، تحوّلت مهن البناء من كونها مُستخفّةً بها إلى واحدةٍ من أفضل الخيارات أجرًا للقادمين من الخارج الراغبين في التعلّم. إنّ واقع قطاع البناء في إسبانيا يُفهم بشكلٍ أفضل من خلال تجارب العاملين فيه أكثر من الإحصاءات.

هذا ما فعله لويس ألبرتو، عامل بناء مهاجر في إسبانيا وينحدر من دولة هندوراس الذي وصل إلى إسبانيا قبل ثلاث سنوات. شارك تجربته في مقابلةٍ مع صانع المحتوى كيكي فاسكيز. تتطابق شهادته مع إحصائيةٍ يرددها القطاع منذ أشهر: هناك نقصٌ في العمالة يُقدّر بنحو 700 ألف عامل لتلبية الطلب على البناء.

“لا توجد فرص عمل في هندوراس”

يوضح لويس عامل بناء مهاجر في إسبانيا ألبرتو أن قراره بالهجرة نابعٌ من انعدام الأمل في مستقبله في بلاده. “في هندوراس، لا توجد فرص عمل، وهذا ما يدفعك للهجرة إلى هذه البلدان”، هكذا يوضح عامل البناء الذي ترك حياته كلها ليبدأ من الصفر في مهنة كان يتقنها.

يعتمد قطاع البناء، كقطاع الزراعة، اعتمادًا كبيرًا على العمالة الأجنبية. ووفقًا لبيانات القطاع، فإن أكثر من 55% من العمال تزيد أعمارهم عن 45 عامًا، مما ينذر بتقاعد جماعي دون وجود بديل من الأجيال القادمة.

قطاع البناء إسبانيا
قطاع البناء إسبانيا

المصطلحات الفنية كأول عائق

يقول لويس ألبرتو إن العقبة الأكبر لم تكن العمل نفسه، بل المصطلحات. ويضيف: “الأدوات تُشكّل عائقًا، كما تعلم، لأننا نتحدث عن مواد غير مستخدمة في هندوراس، لكنها موجودة هنا في هذه البلدان”. فالأدوات نفسها لها أسماء مختلفة من بلد لآخر، ويتم تعلمها أثناء العمل، دون استخدام السبورة البيضاء أو الدروس التعليمية.

ويُضاف إلى هذا التباين عائق آخر: البدء من الصفر رغم امتلاك الخبرة. “يعرفك الناس في بلدك كعامل بناء، لكن ليس هنا. لذا عندما تأتي إلى هنا، تتقاضى أجرًا متواضعًا، ربما 50 أو 55 يورو”، كما يشير.

من عامل بناء إلى مشرف

بحسب قوله، يأتي الترقّي مع الثقة. “عندما يرونك تتحسن، وتؤدي عملك على أكمل وجه، ويزدادون ثقةً بك، يرفعون راتبك حتى تصل إلى حوالي 80 أو 90 يورو، وهو أجر جيد”، يوضح عامل البناء. ويضيف: “بهذا الأجر، يمكنك العيش وإرسال المال إلى عائلتك”.

لكن الأيام طويلة. “يبدأ العمل في الصباح وينتهي في السادسة مساءً، من الاثنين إلى السبت، والعمل متوفر دائمًا”، كما يصف. يعمل لويس ألبرتو ستة أيام في الأسبوع مقابل 90 يورو يوميًا، ويكسب حوالي 2160 يورو شهريًا، وهو مبلغ يقع ضمن النطاق المنصوص عليه في اتفاقية المفاوضة الجماعية (يبلغ الحد الأدنى للأجور الأساسية في هذا القطاع حوالي 20300 يورو سنويًا في عام 2026، ويمكن للحرفيين المهرة كسب أكثر من 28000 يورو).

ثمنٌ لا يُدفع

وراء هذا الراتب، ثمة جانبٌ لا يظهر في كشف الراتب. يقول لويس ألبرتو: “عائلتي تفتقدني. البقاء هنا وحيدًا… أمرٌ فظيع حقًا، صعبٌ للغاية”. إنها التضحية نفسها التي يتحملها آلاف العمال الأجانب الذين يُبقون هذه المهنة المُتعثرة قائمة.

في الوقت الراهن، يُخفف وصول العمال الأجانب جزئيًا من النقص، لكنه لا يُعوّض عن معدل هجرة العمالة المخضرمة. مع ارتفاع تكاليف البناء (بنسبة 5.4% أعلى في بداية عام 2026، وفقًا للبيانات المتاحة) وضغط صناديق الجيل القادم الأوروبية على المواعيد النهائية، فإن عملية التسليم في قطاع البناء لا تزال مجهولة ولم يتم حلها بعد.

لطالما ارتبطت أعمال قطاع البناء في إسبانيا بصور نمطية سلبية: أيام عمل طويلة، وأجور غير منتظمة، ومهنة تفقد جاذبيتها تدريجيًا لدى الشباب. مع ذلك، وراء كل تلك الساعات الطويلة من العمل تحت أشعة الشمس الحارقة، لا يزال هناك قطاع بحاجة ماسة إلى أيادٍ ماهرة، ويشهد، بحسب من يعرفون خباياه، مرحلة حاسمة. هناك نقص في الكوادر المؤهلة، وتشكو الشركات من صعوبة إيجاد عمال، وفي الوقت نفسه، يجد العديد من الشباب المهتمين صعوبة في الالتحاق بهذا القطاع.

عامل البناء خوسي

يعمل خوسيه تورو في مجال البناء منذ أكثر من ثلاثة عقود، وقد تدرج في جميع مستويات هذا القطاع تقريبًا. بدأ العمل في سن السادسة عشرة، وعمل كعامل بناء، ثم عامل ماهر، ثم مشرف، ثم مدير موقع، وحتى مطور عقاري. واليوم، يُدرّب أيضًا عمالًا جددًا، ولديه معرفة مباشرة بواقع مشاريع البناء في إسبانيا. من واقع خبرته، يؤكد أن المشكلة لا تكمن في نقص العمالة، بل في صعوبة إيجاد متخصصين مؤهلين، وتردد بعض الشركات في تدريب موظفين جدد. يشرح ذلك في صحيفة لا فانغوارديا.

نقص في عمال البناء المؤهلين في إسبانيا

في السنوات الأخيرة، كثر الحديث عن نقص عمال البناء في إسبانيا. هل هذا صحيح فعلاً؟

من واقع خبرتي، ليست هذه هي المشكلة بالضبط. ما ينقص هو الكوادر المؤهلة. أقدم دورات تدريبية، ويتخرج الطلاب كل عام وهم على أتم الاستعداد، لكن العديد من الشركات لا ترغب بهم لأنها تبحث عن حرفيين ذوي خبرة قادرين على القيام بكل شيء من اليوم الأول. إذا أخذت مئة شخص إلى موقع بناء، فلن يكون الكثير منهم مفيداً لافتقارهم إلى المهارات اللازمة، والشركات، بدلاً من تدريبهم، تفضل الاستمرار في البحث عن محترفين مدربين بالفعل.

يقال أيضاً إن الشباب لا يرغبون في العمل في مجال البناء. هل هذا صحيح؟

جزئياً، نعم، ولكن ليس كلياً. هناك العديد من الشباب الذين يفضلون عدم دخول هذا المجال لأنهم يرونه عملاً شاقاً، ولكن هناك أيضاً شباب يرغبون في التعلم والعمل، وخاصة أولئك الذين لديهم فرص قليلة أو تعليم محدود. المشكلة تكمن في أن الكثيرين لا تُتاح لهم فرصة دخول هذا القطاع. حتى أنني عرضتُ على بعض الشركات فرص تدريب، بعضها مجاني لمدة ثلاثة أشهر، لكن البعض الآخر يرفضها. غالبًا لا تكمن المشكلة في نقص الأيدي العاملة، بل في التردد في تدريب عمال جدد.

هناك اعتقاد سائد بأن عمال البناء لا يتقاضون أجورًا عالية. هل هذا صحيح؟

يعتمد الأمر بشكل كبير على مستوى مهاراتك. إذا كنتَ ماهرًا جدًا، يمكنك كسب مبلغ لا بأس به، بل أكثر مما تكسبه في وظائف أخرى لا تتطلب تعليمًا رسميًا، أما إذا كنتَ متوسط ​​المهارة، فستحصل على أجر معقول لا أكثر. في هذا القطاع، يوجد فرق شاسع بين المحترف المتميز والمحترف العادي، تمامًا كما هو الحال في مجالات أخرى، كالرياضة.

حقوق العامل في إسبانيا، المترتبة عن ساعات العمل الإضافية

ما هي الأرقام التقريبية التي نتحدث عنها؟

يمكن لعامل بناء ماهر يعمل بنظام القطعة أن يكسب ما بين 3000 و4000 يورو شهريًا دون عناء كبير. يمكن لأفضل العمال كسب ما يصل إلى 5000 أو حتى 6000 يورو. في المقابل، يتقاضى العامل اليومي الذي يتقاضى أجره وفقًا لاتفاقية العمل الجماعية عادةً حوالي 1500 أو 1600 يورو شهريًا، لذا فالفرق شاسع بين من أتقن المهنة ومن يؤديها بشكل روتيني.

بالنسبة لشخص لم يسبق له العمل في مجال البناء، ما هو أصعب جزء في هذه الوظيفة؟

أصعب جزء هو الإرهاق البدني اليومي. فأنت تنقل المواد، وترفع أشياءً ثقيلة، وتعمل في ظروف شديدة البرودة أو الحرارة طوال اليوم. لقد عملتُ في درجات حرارة تحت الصفر في الشتاء وأيضًا في منتصف الصيف، والعمل متكرر للغاية: رفع أشياء ثقيلة، واستخدام الأدوات، وطرق المواد… كل ذلك يُرهق الجسم على مر السنين، ومن الشائع جدًا أن يُعاني العمال من مشاكل في الظهر أو المرفقين أو الركبتين.

كيف يبدو يوم عمل عادي في موقع بناء؟

يعتمد الأمر بشكل كبير على موقع البناء. غالبًا ما يتطلب الأمر السفر لمسافات طويلة بعيدًا عن المنزل. هناك أيام أستيقظ فيها الساعة 5:30 صباحًا لأنني مضطر للعمل على بُعد 100 كيلومتر، ثم أغادر المنزل الساعة 6:00، وأصل إلى موقع البناء باكرًا، وأعود ليلًا. وهناك أيام أخرى أقضي فيها يومي خارج المنزل ولا أعود إلا الساعة 8:00 أو 9:00 مساءً، لذا يُعدّ الجدول الزمني أحد أكثر الأمور التي تُنَفِّر الناس.

تشهد إسبانيا أزمة سكن. من واقع خبرتك في مجال البناء، لماذا أصبحت تكلفة البناء أو التجديد في ازدياد مستمر؟

هناك عدة عوامل. أولًا، ارتفعت أسعار مواد البناء بشكل كبير في السنوات الأخيرة، مما يجعل أي مشروع أكثر تكلفة. ثانيًا، هناك مسألة التعاقد من الباطن، حيث تُنفَّذ كل مرحلة من مراحل العمل حاليًا بواسطة شركة مختلفة، وهذا يزيد التكاليف أيضًا. إضافةً إلى ذلك، هناك الكثير من الإجراءات البيروقراطية المعقدة للحصول على التراخيص والتصاريح، مما يؤخر بدء المشاريع لأشهر.

عمال البناء عرض عمل مجال البناء إسبانيا
العمل

هل للعمالة دورٌ في ذلك؟

نعم، لأنه إذا استغرق العمل وقتًا أطول لإنجازه، فلا بدّ من دفع أجرٍ مقابل هذا الوقت الإضافي. كان هناك في الماضي حرفيون ذوو خبرةٍ واسعة يعملون بسرعةٍ كبيرة وينجزون الكثير من العمل في يومٍ واحد. أما اليوم، فقد قلّ عدد المحترفين ذوي الخبرة المماثلة، مما يجعل المشاريع تستغرق وقتًا أطول وتكلف أكثر.

عندما يُجدّد شخصٌ ما منزله، ما الأخطاء الشائعة التي يرتكبها؟

الخطأ الأكثر شيوعًا هو اختيار أرخص الخيارات أو توظيف شخصٍ يعمل دون ترخيصٍ رسمي. كثيرٌ من الناس لا يدركون أنهم قد يُحمّلون المسؤولية في حال وقوع حادثٍ أثناء أعمال البناء في منازلهم. كما أن هناك الكثير من الجهل ونقص التوجيه: فالكثيرون لا يبحثون عن شركاتٍ موثوقة، ثم تنشأ المشاكل، لذا غالبًا ما يكون الرخيص مكلفًا في النهاية.

ما النصيحة التي تُقدّمها لشابٍ يرغب في العمل في مجال البناء؟

أنصح طلابي دائمًا بالتخصص في مجالٍ مُحدّد. يتزايد الطلب في هذا القطاع على المتخصصين، كالمحترفين في تركيب البلاط، أو أعمال الجص، أو تركيب ألواح الجبس. فإذا كنتَ بارعًا في مجالٍ ما، ستجد عملًا دائمًا، ومع مرور الوقت يمكنك اكتساب مهارات أخرى في هذه المهنة.

وماذا عن الراغبين في تأسيس مشروعهم الخاص؟

أنصحهم أولًا بالعمل لعدة سنوات لاكتساب الخبرة اللازمة في المهنة، ثم مواصلة التدريب. وإذا كانوا يرغبون في تأسيس مشروعهم الخاص، فمن المستحسن أيضًا الحصول على شهادات في مجالات مثل الكهرباء أو السباكة، لأن ذلك يُمكّنهم من تقديم خدمات أوسع وإدارة أعمال أكثر شمولًا.

إسبانيا بالعربي.

زر الذهاب إلى الأعلى